今年以來，石林縣緊緊圍繞經(jīng)濟社會發(fā)展需求，積極與高校開展深度合作，通過創(chuàng)新合作模式、拓展合作領(lǐng)域、強化合作成效，實現(xiàn)校地資源有機融合與共享，為經(jīng)濟發(fā)展注入新活力，開啟校地合作共贏新局面。

遞“橄欖枝”引才

納賢才增強校地聯(lián)動

堅持“走出去”與“引進來”相結(jié)合，主動對接高校，邀請西南林業(yè)大學(xué)、云南民族大學(xué)、云南農(nóng)業(yè)大學(xué)等高校領(lǐng)導(dǎo)及專家走訪石林知名企業(yè)30余家。聚焦7條重點產(chǎn)業(yè)鏈，立足實際精準(zhǔn)引才，開展“春城人才—石林匯”高校引才系列活動，依托“志向昆明 乘風(fēng)春歸”春季全國引才活動、石林縣高校畢業(yè)生網(wǎng)絡(luò)招聘會等，共征集高層次人才、專業(yè)技術(shù)人才、管理人才等人才類別崗位需求59個，活動開展以來收到簡歷320余份。巧借高校引才系列之機與各所高校校領(lǐng)導(dǎo)及就業(yè)指導(dǎo)中心、學(xué)院相關(guān)負(fù)責(zé)人進行專題座談，研討常態(tài)化合作機制，力促在產(chǎn)學(xué)研融合發(fā)展、人才“引育留用”、項目建設(shè)推進等方面有更加深入的合作，通過校地領(lǐng)導(dǎo)座談、現(xiàn)場人才招聘、項目合作簽約等形式，吸引500余人報名，成功為10余家單位引進40余名人才。

搭“干事梯”用才

促產(chǎn)業(yè)人才同步提升

圍繞“問題幫解、發(fā)展共謀、做細(xì)服務(wù)”的工作思路，到縣內(nèi)20余家人才工作重點企事業(yè)單位開展調(diào)研工作，累計梳理問題清單100余個，制定具體工作舉措20余條，為重點用人單位和基層一線現(xiàn)場解決人才引進、作用發(fā)揮等重點問題50余個。聚焦校地合作項目存在問題，強化項目供需對接，加強與各行業(yè)部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）的協(xié)調(diào)對接，挖掘整合各行業(yè)部門項目，最大化利用現(xiàn)有各方資源，積極協(xié)調(diào)解決項目建設(shè)中各項困難問題，有效保障校地企融合發(fā)展工作最大程度發(fā)揮實效，縱深推進專家助企服務(wù)、學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)、技術(shù)聯(lián)合攻關(guān)、平臺作用發(fā)揮等項目實施。圍繞“產(chǎn)學(xué)研用”鏈，整合現(xiàn)有資源，推進人才協(xié)同創(chuàng)新，著力健全產(chǎn)學(xué)研用相結(jié)合的協(xié)同創(chuàng)新模式和育人模式，為人才搭梯架橋鋪路，打造一批急需型產(chǎn)業(yè)人才孵化基地，搭建“學(xué)生實踐教學(xué)基地”“大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地”等各類高校實訓(xùn)基地60余個。

架“合作橋”匯才

攜手探索發(fā)展新路徑

將校地企合作列入重點突破性任務(wù)，多方聚力圍繞產(chǎn)業(yè)鏈與高校人才技術(shù)精準(zhǔn)對接，持續(xù)在鄉(xiāng)村振興、科研攻關(guān)、醫(yī)療衛(wèi)生、招才引智、教育教學(xué)、文化旅游等方面開展務(wù)實合作，組織20余家成員單位到西南林業(yè)大學(xué)、云南林業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院進行校地共建交流洽談會，積極促進云南農(nóng)業(yè)大學(xué)與石林新希望雪蘭牧業(yè)有限公司管培生、云南林業(yè)職業(yè)學(xué)院與石林復(fù)烤廠訂單生培養(yǎng)工作，新增20余家單位與研究所、高校合作事項30余項。結(jié)合石林資源稟賦，打造校地聯(lián)動共同體，切實發(fā)揮高校服務(wù)功能，與6家高校簽約授牌“鑄牢中華民族共同體意識教育實踐基地”“大學(xué)生社區(qū)實踐基地”，結(jié)對“社區(qū)實踐計劃”村（社區(qū)）30余個。“高校院所科技專家”積極發(fā)揮橋梁紐帶作用，做好產(chǎn)學(xué)研對接等工作，今年以來，共組織對接活動16次，與23個高層次人才（團隊）達成合作，實現(xiàn)成果轉(zhuǎn)化7項，成功設(shè)立中國農(nóng)村專業(yè)技術(shù)協(xié)會科技小院，逐步形成優(yōu)勢互補、互惠互利、攜手共進、共同發(fā)展的校地合作新格局。