1月4日，江洛林場召開2024年度工作考核會議。會議由場黨支部副書記賈軍主持。

會議集中學習了《甘肅省事業(yè)單位工作人員考核辦法》，通報了全場人員構成情況。管理崗、專技崗、工勤崗代表圍繞“德、能、勤、績、廉”等方面逐一進行了述職，領導班子進行了點評，其他人員會后提交了述職報告。全體參會人員秉持實事求是、客觀公正的態(tài)度，對全場干部職工履職情況進行了民主測評。

會議指出，年終工作考核既是全體工作人員展示一年工作成果，自我整理盤點、反思總結的重要方式，同時也是考核組了解各科室、管理所貫徹落實政策、工作開展、干部盡職履責等情況的重要渠道。

會議要求，一要充分認識工作考核的重要性，將其作為總結經(jīng)驗、發(fā)現(xiàn)問題、推動工作的重要契機，從思想上高度重視，行動上積極配合。二要秉持客觀公正的態(tài)度，以事實為依據(jù)，按照考核標準和要求，真實準確地對被考核對象進行評價，避免主觀偏見和人情因素的干擾。

會議強調(diào)，全體干部職工要以此次考核為契機，總結好2024年的好經(jīng)驗好做法，謀劃好2025年的工作措施和目標，并全面投入人力物力抓好當前的森林防火和安全生產(chǎn)工作，確保干部職工生命安全和森林資源安全，全面推進江洛林場生態(tài)經(jīng)濟高質量發(fā)展再上新臺階。

場領導班子、各管理所、檢查站、場機關全體工作人員共計50人參加會議。（供稿：甘肅省小隴山林業(yè)保護中心江洛  圖文：楊曉軍  審核：李軍輝）